2023年11月19日 / 最終更新日 : 2023年11月18日 comcollege 話し方教室 コラム 話し方教室 コラム「言葉で人々を感動させ、行動に導くことがリーダーシップの一環だ。」 【今日の金言/2023-11-19】 「言葉で人々を感動させ、行動に導くことがリーダーシップの一環だ。」 サイモン・シネク この格言は、リーダーシップにおいて、言葉の力がいかに重要であるかを強調しています。 この言葉は、 […]
2023年8月11日 / 最終更新日 : 2023年8月11日 comcollege 話し方教室 コラム 話し方教室東京 コラム-リーダーはコミュニケーションスキルを改善せよ! (画像はunsplashより) リーダーは透明性と正直さを保ち、明確かつ簡潔にコミュニケーションを チームメンバーと効果的なコミュニケーションが取れることが、リーダーに求められる要素の1つとなる。そこでコミュニケーション […]
2023年7月4日 / 最終更新日 : 2023年8月23日 comcollege 話し方教室 コラム 話し方教室東京 コラム-ビジネスリーダーはコミュニケーションスキルを磨け! ビジネスリーダーにはコミュニケーションスキルが重要 基調講演やセールストークを行う場合、チームミーティングを主導する場合でも、メッセージを伝え、聞き手に行動を促すには、コミュニケーションがカギとなる。 ビジネスリーダーが […]
2023年6月14日 / 最終更新日 : 2023年8月24日 comcollege 話し方教室 コラム 話し方教室東京 コラム-企業リーダーが従業員と効果的にコミュニケーションを取る方法! パフォーマンスの高い企業は、従業員とのコミュニケーションを重視 企業は顧客や投資家、メディアなどを重要視し、従業員とのコミュニケーションをおろそかにするケースが多い。しかしながら、パフォーマンスの高い企業は、従業員のコミ […]
2023年6月9日 / 最終更新日 : 2023年8月24日 comcollege 話し方教室 コラム 話し方教室東京 コラム-リーダーは、口頭でのコミュニケーションスキルを継続的に改善せよ! 会議に積極的に参加する、メッセージは明瞭簡潔に伝える 口頭でのコミュニケーションスキルを継続的に改善するほど、リーダーシップの存在感が高まる。そこで、リーダーとしてコミュニケーションを取るための幾つかのヒントを、キャロル […]
2023年5月30日 / 最終更新日 : 2023年8月24日 comcollege 話し方教室 コラム 話し方教室東京 コラム-リーダーに求められるコミュニケーションスキル! リーダーのコミュニケーションの取り方とは リーダーは従業員のパフォーマンスに大きな影響を与え、やる気を起こさせる必要がある。そのためにはコミュニケーションスキルが求められるが、どのようにしてコミュニケーションの環境を改善 […]
2023年5月11日 / 最終更新日 : 2023年8月24日 comcollege 話し方教室 コラム 話し方教室東京 コラム-リーダーは、従業員の苦情や懸念に積極的に対応せよ! 雇用主は、従業員の苦情や懸念に対応すること 雇用主としての最も重要な役割の1つは、従業員の意見を尊重、サポートし、評価されていると感じられるようにすることである。 ではどのようにして、従業員の苦情や懸念に対応するためのコ […]
2023年3月8日 / 最終更新日 : 2023年8月25日 comcollege 話し方教室 コラム 話し方教室東京 コラム-組織のリーダーにはコミュニケーション戦略が必要である! リーダーは明確で、直接的な言葉で、チームとコミュニケーションを 組織のリーダーには従業員やクライアントに対し、最も効果的な方法で組織の本質的なメッセージを伝える能力が求められる。では、リーダーにとって不可欠なコミュニケー […]
2022年5月7日 / 最終更新日 : 2023年9月1日 comcollege 話し方教室 コラム 話し方教室東京 コラム-リーダーが人前でうまく話す秘訣! 話す内容に精通することで、自信を持って話しているように見える リーダーには人前で話すスキルが求められるが、優れたスピーカーは自然に生まれるのではなく、努力を通じてなれると認識しておかなければならない。 では、どのようにし […]
2022年3月5日 / 最終更新日 : 2023年9月1日 comcollege 話し方教室 コラム 話し方教室東京 コラム-コミュニケーションスキルを身につければ、リーダーになれる! リーダーシップと外向性に相関性はあるか? ニューヨーク州立大学バッファロー校では、「ジャーナル オブ アプライド サイコロジー」に掲載されたコミュニケーションに関する研究論文について紹介している。 それによると、リーダー […]